武汉大学人力资源管理培训中心

1780

50课时

21世纪，诞生了一门代表着国际人力资源领域最新发展方向的新兴学科——人力资源法务。随之成为人力资源管理领域最热门而诱人的职业之一。2008年统计局公布的未来“十大高薪职位”中，人力资源法务就以其较高的社会地位和收入，榜中有名。武汉大学人力资源法务研修班是全方位的人力资源法务课程，除了传授知识技能外，对学员分析能力及处理劳动纠纷的技巧也有很好的培养。通过学习，使学员全面掌握法律知识，提高法律意识和专业素质，更好地完善人力资源工作，为企业在人事管理方面作出巨大贡献，铸就高级法律与人力资源双向复合型人才。
    武汉大学人力资源管理培训中心是学校专门从事人力资源管理教学研究和培训的机构，中心工作涉及人力资源法务研修班、人力资源管理师、EMBA课程研修、管理咨询和职业教育等，与北京大学、清华大学、复旦大学、上海交通大学、浙江大学、美国哈佛大学等名校共同组建课程研发平台，组织最优化的教育培训资源，在全国各地建设多家企业调研和教育培训基地。中心现有专兼职教授30多人，博士20多人，自2000年以来，承办各类论坛、研修班和培训班近百场，为政府和企事业单位培养了大量的高级管理人才。2004经湖北省人力资源和社会保障厅备案开展人力资源师培训，学员全国统一考试通过率一直居全省前列，现已成为湖北省最大、最权威的人力资源法务，人力资源师专业培训机构。

一、课程简介：

本课程旨在借鉴国际、国内最新的劳动法规的发展趋势，并充分考虑其综合性和复杂性，将法务思维引入人力资源管理中，创造性地开发出了人力资源监管体系建构、人力资源战略和人力资源相关法规及风险控制技巧融为一体的课程。

通过本课程的学习，将相关法律法规融入到人力资源主要几大模块中的课程模式、应用经典案例分析法规条例、学员实际企业问题现场讨论、讲师多年人力资源工作经验的总结，诸多的课程特色受到广大学员的认可并真正做到人力资源法务知识的活学活用。

二、招生对象：

本专业或相关专业人员；从事人事工作的相关管理人员；政府机关、事业单位人事部法务从业人员；劳务公司、人才服务公司等专业人员。

三、课程安排：

1、课程设置：

2、上课地点：

  武汉大学

3、培训时间：

上课时间全部安排在周天，每次一天，具体上课时间和地点均以武大网站（chrmr.whu.edu.cn）通知为准。

4、报名资料：

（1）填写《武汉大学人力资源法务研修班申请表》一式两份；
（2）一寸彩色照片4张，两寸彩色照片2张，底色不限；
（3）学历证、身份证复印件各两份。

四、申报条件：

（1）具有大学专科学历，从事人力资源管理工作3年以上，并取得毕(结)业证书者；

（2）具有大学本科学历(含同等学历)，从事人力资源管理工作2年以上，并取得毕(结)业证书者；

（3） 具有法律专业、人力资源管理、经济管理类专业硕士学位(含同等学历)，并取得毕(结)业证书者。

五：收费标准：

（含培训费、资料费、串讲费、阅卷评审费、鉴定考核费、证书费）共计：1980元

优惠活动：凡在2010年12月31日之前报名  课享受优惠价1780元
　　
   

六、颁发证书：

1、本证书实行全国统一标准、统一教材、统一命题、统一考试时间、统一证书核发，培训期满经考试合格，颁发全国《人事法务师》资格证书，本证书是相关人员求职、任职、晋升的有效证件，可记入档案、全国通用。
    2、证书实行统一编号登记管理和官方网站湖北省人力资源学会查询，学员享受会员待遇。
    3、学员可不定期参加本协会举办的系列讲座及论坛。

七、联系方式
1、电    话：15927683771  nName ProductID="吴" w:st="on">吴老师
2、报名地址：武汉大学正门右侧樱花大厦B701